Vredeswerkdag 10 maart 2018: Kunnen we veilig samenleven? Heeft veiligheid een kleur?
Zaterdag 10 maart organiseerden we een dag op, en te gast bij, DE Brede School in Amsterdam Zuidoost (voorheen Bijlmer), het multiculturele hart van Nederland. Sprekers waren onder andere Maarten van der Werf, Jan Schaake, Bart Jan Commissaris (directeur DE Brede School), Shakur Halane (Somalische gemeenschap), Ali Nawras (URDA).

Hier vind je de Samenvatting en hier het Volledige Verslag van deze bijeenkomst.

Mindmap Inclusieve Veiligheid Migranten & Discriminatie

Veiligheid is een zaak van Migranten

Er is een veiligheidscrisis. De burgemeester organiseert een zogenaamde ‘tafel voor vrede’, waar
alle gemeenschappen (etnische groepen) uit zijn stad rond de tafel zitten. Maar zijn we nou bezig
met dialoog tussen de gemeenschappen te bevorderen, of proberen we inzicht te krijgen in wat er
in de gemeenschappen speelt vanuit veiligheidsperspectief?
There is a security crisis. The mayor organizes a “table for peace” in which different
communities (representing all ethnic groups) from the city are present. But now we ask
ourselved, are we trying to promote dialogue between the communities, or are we trying to
understand what is happening in the communities from a security perspective?

URDA, Vluchtelingen Libanon

Er is een vluchtelingen crisis. Vluchtelingen zijn niet langer welkom in ons land, in Europa. Onze
maatschappij is heftig verdeeld over dit probleem.
There is a refugee crisis. (We find) Refugees are no longer welcome in our country and in Europe
(by more and more people). Our society is strongly divided on this problem.

Samenleven doe je zelf

Het woord ‘anti-radicalisering’ zou je kunnen vervangen door ‘verbinding’. Dat staat voor
vreedzame wijken. Samenleven doe je zelf!
You should be able to change the word “anti-radicalisation” with “connection.” That creates
peaceful neighborhoods.

Samenlevende gemeenschappen in één stad
Positie bepaalt je oordeel

We kwamen er achter dat onze positie ons oordeel in belangrijke mate bepaald of kleurt. Maar
ook dat we graag onze positie, onze bubbel, willen overstijgen en bruggen willen slaan naar de
ander. Luisteren staat daarom centraal op onze bijeenkomst.
We found out that our position determines or colors our judgment to a significant degree. But
also that we want to transcend our position, our bubble, and want to build bridges to the other.
Listening is therefore central to our meeting.